[仕事] 吐槽計程車司機比忤逆老闆更帶種

中午，貓同學貼了這段話給我，然後跟我說，"我覺得妳就是這個樣子。越來越明顯。"


做過Account的人，都有個壞毛病，就是很囉嗦，或是很挑剔，容易挑人毛病。


為什麼會這樣，因為長期被客戶質疑，被創意質問，在不合理的時間完成所有的事情，
所以為了確保每件事沒有脫軌太多，會變得很神經兮兮地叮嚀這叮嚀那；
在做任何決定的時候，很多時候靠邏輯判斷，更多時候靠直覺，經驗和習慣給答案，
被人問倒前，自己得先想好一套"說法"，然後再反客為主跟人要資料要資源要時間，
反之亦然，在聽到別人的說法時，質疑永遠先出現於認同。

原文:Account死個性

事實上，溝通到要動怒的次數變得很頻繁的這陣子，也讓我正好又開始思考這件事情。

從媒體廣告AE、AM、AD，

到媒體企劃(一度還兼創意的quality control)、到當小組主管，

正面如太陽般的我，確實也經常過於嚴厲與謹慎，

而在溝通的過程，扼殺了不少熱血人士的熱血想法。

成全了效率與報酬率，卻犧牲了某些可能性。

關於工作的grumbles，

也許因為老闆們幾乎都不是account出身，

而我們又以account的標準在檢視他們的做事與管理的方式--
時間管理、信件寫法、邏輯與條理、資源的合理分配、利潤的控管、可行性分析...等；

所以偶而會產生內心或外顯的"火花"。

如果把他們當"創意人員"，我們是不是比較願意花effort去呵護天馬行空不切實際的想法?

或者把他們當成計程車司機 (account通常都很喜歡跟社會各階層"搏ㄋㄨㄚ`")，

當我們面對高談闊論的司機時，通常都願意聽，即使不認同，也不太會當面吐槽。

下車，就沒事了。

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[後記]


昨晚Oneway表弟邀請我出席某理財說明會，
我請他發簡訊給我memo，
結果他很有效率地馬上傳了簡訊給我，但內容主要只有地址。


我到今天都還有一直有想回信的念頭，
想告訴他一封好的簡訊，應該包含哪些資訊(不外乎是5W1H)，即使雙方已經電話確認。


剛好貓又提這件事情，我想我的"噁抗毒"...恐怕是打血清都洗不掉吧。


但....我還是會繼續努力的，像志玲姐姐一樣，永遠選擇當向日葵，向著太陽。

因為創意可是人類生活成長進步的催化劑呀。: )